Wersja dla osób niedowidzących
6. Zwracam się z prośbą o zajęcie stanowiska w opisanej poniżej sprawie: |
Zwracam się z prośbą o zajęcie stanowiska w opisanej poniżej sprawie:
Zgodnie z art. 26 a ust. 1 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. 08.14.92) pracodawcy nie przysługuje dofinansowanie do wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego, który ma ustalone prawo do emerytury. Prawo do emerytury ustalane jest przez organ ubezpieczeniowy w formie decyzji. Dla pracodawcy istotna jest zatem data, od której organ ubezpieczeniowy przyznaje prawo do wcześniejszej emerytury. Mając powyższe na uwadze w opisanym przez Państwa przypadku od 1.10.2008 r. nie przysługuje dofinansowanie na pracownika. Nie ma bowiem znaczenia data wydania decyzji, czy też data dostarczenia decyzji do zakładu pracy.
|
Copyright © Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepe3nosprawnych