Wersja dla osób niedowidzących
Niepelnosprawni.pl: Tegoroczne Lodołamacze rozdane |
- Nagroda Lodołamaczy wyznacza nowe kierunki rozwoju i nowy styl pracy, uwzględniający wrażliwość społeczną i otwarcie na tych, którzy oczekują pomocy – podkreślił w czwartek, 26 września, premier Mateusz Morawiecki, w liście do uczestników gali finałowej konkursu Lodołamacze.
List od premiera Mateusza Morawieckiego odczytała wicemarszałek Sejmu Małgorzata Gosiewska.
„Naszym wspólnym pragnieniem jest, by wszyscy obywatele naszego kraju czuli, że mają równe prawa, dostęp do pracy i wsparcia instytucji państwa. Chcemy, aby szczególnie osoby z niepełnosprawnościami w pełni uczestniczyły w życiu społecznym – napisał szef rządu.
Podkreślił, że „Solidarność, z której jesteśmy dumni, oznacza nie tylko wielki ruch społeczny, ale przejawia się także międzyludzkimi objawami braterstwa i codziennego wsparcia”. „Nagroda Lodołamaczy, przyznawana od kilkunastu lat, wyznacza nowe kierunki rozwoju i nowy styl pracy, uwzględniający wrażliwość społeczną i otwarcie na tych, którzy oczekują pomocy” – wskazał premier.
Pogratulował wszystkim laureatom konkursu i podziękował im za „otwarcie na potrzeby innych ludzi”.
„Dajecie państwo wspaniały przykład nam wszystkim. Przykład zaangażowania i wielkiego serca. Jesteście inspiracją i wzorem postępowania” – podkreślił Mateusz Morawiecki.
Konkurs dla pracodawców, instytucji i osób wspierających zatrudnienie osób z niepełnosprawnościami po raz kolejny odbywał się pod honorowym patronatem pierwszej damy.
Małżonka prezydenta Agata Kornhauser-Duda w liście do uczestników gali wyraziła wdzięczność pracodawcom zatrudniającym osoby z niepełnosprawnością za „prospołeczną postawę, za serce, za realne prowadzenie odpowiedzialnej polityki personalnej”.
„Budują Państwo wizerunek własnej organizacji jako przyjaznej i wrażliwej społecznie. I właśnie ta wrażliwość oraz empatia wyróżniają Państwa spośród wielu innych organizacji. Potrafią Państwo w sposób szczególny zadbać o rehabilitację społeczną i zawodową osób niepełnosprawnych, które czekają na wyjście z izolacji” – napisała pierwsza dama w liście odczytanym przez prowadzącą galę dziennikarkę Joannę Racewicz.
Pierwsza dama przyznała, że „nadal jest wiele do zrobienia, by podnieść w Polsce poziom zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami”.
Kruszyć lody obojętności
Agata Kornhauser-Duda pogratulowała organizatorom konkursu za sprzyjanie integracji społecznej oraz za motywowanie osób z niepełnosprawnością do podejmowania pracy i związanych z nią wyzwań. Pogratulowała także wszystkim tegorocznym uczestnikom konkursu, w szczególności wyłonionym laureatom.
Na początku gali Brązowym Krzyżem Zasługi za działalność na rzecz osób potrzebujących pomocy i wsparcia, zagrożonych wykluczeniem społecznym, został uhonorowany Marcin Szczepański – przewodniczący Mazowieckiej Rady Wojewódzkiej POPON (Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych). W imieniu prezydenta odznaczenie wręczył wiceszef MRPiPS Krzysztof Michałkiewicz.
W tym roku podczas XIII edycji Kampanii Społecznej Lodołamacze uhonorowano laureatów w 8 kategoriach: Zatrudnienie chronione, Otwarty Rynek Pracy, Instytucja, Dziennikarz bez Barier, Przyjazna Przestrzeń, Zdrowa Firma, Superlodołamacz i Lodołamacz Specjalny.
Zwycięzcy
Z kolei w kategorii Zdrowa Firma pierwsze miejsce zdobył Lubuski Urząd Wojewódzki. Pierwsze miejsce w kategorii Dziennikarze bez Barier otrzymali dziennikarze z niepełnosprawnością intelektualną z TV. PRZYSTAŃ z Wrocławia i Katarzyna Montgomery.
Ponadto kapituła przyznała tytuł Superlodołamacza restauracji Different. W kategorii Lodołamacz Specjalny nagrodę otrzymał Łukasz Malczewski.
Galę uświetniły występy artystyczne: Marleny Szpak i Michała Szpaka, zespołu Sound'n'Grace i Marii Sadowskiej.
„Lodołamacze” to ludzie, firmy i instytucje, które angażują się w rozwiązywanie problemów osób z niepełnosprawnością, tworząc coraz lepsze warunki pracy, prowadząc dobrą politykę personalną i pokazując, że człowiek niepełnosprawny może być doskonałym pracownikiem.
„Lodołamacze” to również pracodawcy, którzy w swojej działalności wykraczają poza zakres obowiązków i w szczególny sposób dbają o zdrowie swoich pracowników. To również dziennikarze, którzy w swoich materiałach tworzą klimat sprzyjający zatrudnianiu osób z niepełnosprawnością.
|
Copyright © Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepe3nosprawnych