Lodołamacze, tworząc coraz lepsze warunki pracy i prowadząc dojrzałą politykę personalną, stają się symbolem etyki w biznesie i otwarcia na potrzeby osób niepełnosprawnych. Jednocześnie pokazują, że człowiek z niepelnosprawnościami może być doskonałym pracownikiem zaangażowanym w budowanie sukcesu firmy - mówi Anna Skupień - rzecznik prasowy Polskiej Organizacji Pracodawców Osób Niepełnosprawnych.

Inicjatywa ta, autorstwa Fundacji Aktywizacji Zawodowej Osób Niepełnosprawnych (jej twórcą jest POPON) w szczególności skierowana jest do przedsiębiorców mających świadomość, iż prowadzenie odpowiedzialnego biznesu nie tylko przynosi korzyści ich firmom. Konkurs pokazuje, jak ogromne znaczenie w procesie rehabilitacji i integracji pełno- i niepełnosprawnych ma praca.

Konkurs w ramach tegorocznej edycji rozpoczął się 1 kwietnia. Zbieranie zgłoszeń potrwa do 30 lipca 2016 r. We wrześniu zapadną regionalne rozstrzygnięcia. Ogólnopolskich laureatów poznamy 29 września w Zamku Królewskim w Warszawie. Tam odbędzie się uhonorowanie zwycięzców.

Nominacje i zgłoszenia można przesyłać na adres: Więcej wiadomości można znaleźć na stronach: www.popon.pl; www.lodolamacze.info.pl.

Autor: Kazimierz Netka